为积极响应长春市总工会提出的“开展2022年长春市职工技能提升培训行动”，不断夯实职工职业技能基础，持续打造与长春高质量发展相适应的知识型、技能型、创新型人才队伍。汽车学院领导带领培训就业科和汽车技术系专业教师一起深入企业调研，主动与长春市高新东卓汽车电子有限公司等校企合作企业对接，了解企业对职工技能提升的需求，精心设计培训方案。

11月中旬，汽车技术系主任白光泽和郭旭老师在长春市高新东卓汽车电子有限公司为企业在职员工开展了技术技能提升培训，培训分五个部分，有131名职工参加培训。

在培训中，白光泽教授通过浅显易懂的语言为企业员工准备精彩的授课内容，使员工对电子工艺的理论有了更完善系统的了解；郭旭老师凭借自身多年服务企业的经验，为企业员工讲授了焊接技术等，使员工了解到焊普通元件与电路元件的技巧等，更清楚理解汽车电子产品质量的重要性。

长春市高新东卓汽车电子有限公司成立于2010年，是国内技术领先的驻车供暖系统GCS生产商及SMT贴片生产商，具有研发、生产、市场开发、销售、售后服务完整战斗团队，已申请多项 自主知识产权专利，旗下品牌产品包括：威贝驻车预热系统、东卓氢氧除炭机、东卓汽车电子贴片产品等。

本次培训得到了东卓公司领导和员工的普遍认可与好评，其中一位员工在谈培训心得中这样说到：“年轻是我们唯一拥有权利去编织梦想的时光”，作为年轻的企业员工，我一定会珍惜这次公司和长春职业技术学院汽车学院给予的培训机会，把学到的知识付诸生产实践，多找机会锻炼自己，尽快熟练岗位技能，以积极的态度，饱满的热情投入到工作中，为公司赋能贡献自己的力量。