1.专业简介

汽车检测与维修技术专业是对接汽车产业不可或缺的专业。专业与华阳集团、金达州集团、国兴奥迪等省内大型汽车企业深度合作，协同育人，实施“订单培养＋特色培养”模式，量身打造高素质、懂技术、高情商的专业人才。为了实现与企业需求的无缝对接，校内设置了国内领先的配备智能化设备和模拟真实情境的专业实训室。汽车技术实训中心占地12000平方米，建有汽车维修服务技术产教融合实习实训基地、新能源汽车技术产教融合校内实习实训基地、智能网联汽车技术产教融合实训基地，拥有整车40多辆（燃油汽车、新能源汽车），实训台架200余套，可满足500余人同时完成不同实训项目的实训教学。本专业现有专任教师15人，其中副教授3人，讲师12人，企业外聘兼职教师10余人，其中专任教师硕士以上学历8人，骨干教师全部具有“双师”资质。教师团队完成国家级、省部级、市厅级课题20余项、发表论文80余篇、编写教材10余部，荣获各项省部级、市厅级科研、教学成果奖多项、获得国内专利20余项。学生参加国家级、省级职业技能大赛、创新创业大赛，获奖20余项；荣获吉林省自强标兵1项，是唯一入围的高职学生。汽车检测与维修技术专业培养思想政治坚定、德技并修，德、智、体、美、劳全面发展，适应社会发展需要，具有扎实的专业知识、较强的实践能力及良好的沟通与团队协作、爱岗敬业等职业素养，熟练掌握汽车保养、汽车维修、故障诊断及二手车评估与销售等知识和技术技能，具有较强创新创业素质和可持续发展能力,主要面向汽车产业链下游的汽车服务领域，能够从事机电维修、汽车售后服务顾问等工作的高素质劳动者和技术技能型人才。

2.专业主干课程

汽车检测与维修技术专业的主干课程包括汽车发动机机械系统故障诊断与维修、汽车发动机电控系统故障诊断与维修、汽车底盘传动系统故障诊断与维修、汽车转向悬架与制动系统故障诊断与维修、汽车基础电器系统故障诊断与维修、汽车安全与什么系统故障诊断与维修、车载网络技术、二手车鉴定与评估等课程。在理实一体化课程的基础上，还单独设置了汽车维护保养实训、汽车综合故障诊断实训、汽车发动机构造综合实训、汽车底盘构造综合实训、汽车电气系统构造综合实训等相关实操课程。

3.专业就业方向

汽车检测与维修技术专业的就业方向相当广泛，主要包括以下几个方面：

一是汽车售后服务方向：毕业生可以在全国汽车4S店、汽车售后经理、备件经理、索赔经理、高级维修技师员等职位，负责汽车售后市场推广和客户服务工作。二是汽车售后服务方向：毕业生可以在汽车维修企业、汽车4S店等售后服务部门担任服务经理、售后服务顾问等职位，负责汽车保养、维修、故障排除等服务接待工作。三是二手车评估与销售：毕业生可以在二手车经纪公司、二手车市场等从事二手车鉴定评估、二手车置换专员、二手车销售等职位，负责二手车的评估、销售和客户服务工作。

此外，随着新能源汽车和智能化技术的快速发展，汽车技术服务与营销专业的毕业生也可以在新能源汽车制造企业、智能出行科技企业等领域找到就业机会。

总之，汽车检测与维修技术专业的毕业生具有多样化的就业选择，既可以在汽车销售、售后服务等传统领域发展，也可以在新能源汽车、智能出行等新兴领域寻找机会，根据个人兴趣和能力选择适合自己的职业发展方向。

4.专业就业知名企业

汽车检测与维修技术专业与华阳集团、金达州集团、通立奥迪等大型汽车企业深度合作，特别是与一汽大人奥迪事业部开展校企合作，实施现代学徒制培养，在汽车检测与维修技术专业开设奥迪机电班，共同培养高质量专业人才。近年来，培养出以长春市华阳沃尔沃4S店技术经理王万里、长春通立奥迪4S店内训师李海超、长春市南关区星悦行汽车维护中心技术总监李洪雨、长春通立奥迪4S店技术经理高秋满、上汽大众4S店销售主管郭聪、长春保之临养车连锁股东、总经理、保之临养车新城大街店店长盛铭等为代表的一大批优秀毕业生，对吉林省乃至东北地区汽车售后服务产业做出了应有的贡献。

5.专业毕业生就业之后的薪资待遇

汽车检测与维修技术专业的毕业生在就业市场上具有相当的竞争力，学生毕业后主要任职于省内大型汽车服务集团企业，近三年的就业率保持在98%以上。就业薪资受到地域差异、企业规模、专业技能、岗位升迁等多方面因素的影响，就业初期薪资水平不高，但随着岗位技能的提升、工作经验的累积，薪资增长幅度平稳且呈绝对上升趋势。毕业生在一线城市的薪资水平明显高于二、三线城市，这与城市经济发展水平、行业集聚度等因素密切相关。大型汽车集团或知名4S店提供的薪资普遍较高，而中小型企业则相对较低。另外，掌握计算机技能、数码检测编程、新能源技术的毕业生在就业市场上更具竞争力，薪资水平也相对较高，综合以上因素，近年来汽车检测与维修技术专业的毕业生起薪稳定在2000-3000元区间，三到五年后，薪酬水平可达到10-20万元/年左右。